求职者授权了背调可以查什么

求职者通过面试后企业会要求做背景调查之后才会发offer正式入职，在背调开始前企业会要求候选人签署背调授权书，毕竟背调信息属于个人隐私，在授权后开展才是合法合规的。下面我来了解背景调查授权后将展开怎么样的背调内容。

背景调查的内容将围绕求职者的个人信息核实展开，主要目的是核实求职者的信息与经历，若是特殊岗位有特殊要求，还会针对某个内容进行调查。基本背调内容如下：

1.个人信息核实

2. 工作履历核实

3.工作表现访谈

4. 信贷风险信息

5. 商业利益冲突

6. 失信记录

7. 民事涉诉记录

8. 专业资质证书查询

9. 教育经历核实

10. 金融违规记录

11. 负面社会安全记录

不同的岗位背调需求不一致，背调的内容也就不尽相同，以上也只是背调的基本内容。所以在背调授权书中应当为求职者写明调查的具体内容。未得到求职者授权的背景调查是不被允许的。背景调查正是为了诚信合理的求职信用市场诞生的，在未来的社会中也会发挥越来越大的作用。

如果想知道自己的背调结果，可以自己下单自查。这样就能看到背调的结果 ，这对于求职者而言，非常有利，能够及时把握结果，从而拿到心仪的OFFER。具体查询方法是，点击此处（或者扫描图片二维码），然后填入自己的相关信息，支付背调费用，10秒钟就可以收到自己的背调报告了。