背调结果

如果你搜索的是背调结果，我猜你是想看背调背调报告，以下是我们的模版，仅供参考

请问背调从出结果到通知HR需要多久?

是这样的，我即将入职一家自己特别心怡的公司，已经发了offer，但是发完offer还有个背调的环节。

我的背调是22号开始的 28号问背调公司的时候说结果已经出来了 但结果只能告诉公司 我要等几天没通知才能完全确定背调没有问题呢？

正常情况下，背调的结果是不会透漏给候选人的。

如果有什么问题，可以直接跟HR进行沟通，既然已经发了offer，应该会有明确的入职时间。

总之，不要慌，有问题直接沟通就好。

正常offer上应该会有入职具体时间的。如果上面仅仅写着恭喜XX成为我们一员，但是我们还需要对您过往经历进行调查，如果没有问题会通知具体入职时间。 既然你都28号问了。4个工作日了。第一种最好的，背调没问题，但是需要领导签字，领导恰好不在，需要等，这个通过电话就能问啊。第二种背调没有通过，HR不好跟你说，公司会通过电话、邮件等通知给你。其实很简单，打电话给HR，不要问结果出来没出来，就问背调情况通过没通过就行，什么时候可以入职。

背调几天出结果

如果是背景调查公司做背调，时间比较有保证，如果是hr自主背调，时间不确定。

不同的背调公司背调时间不同，以i背调为例：

观火背调1个工作日交付；

标准版背调周期一般在2-3个工作日交付；

深度背调一般在4个工作日交付。

背调结果的影响大吗？

如果背调结果一切正常，那么是皆大欢喜。如果有异常，比如前任老板的评价不高、前公司HR指明有违纪行为、发现学历造假和工作时间段衔接有问题等等，大多会影响面试结果、offer是否会发放，甚至如果是入职后背调出现问题，还有可能牵涉到解聘。

背调结果的影响大吗？怎样防止自己的背调失败？

那么一般是谁来负责做背调？

如果对背景调查要求不高的公司，一般都是HR直接负责背调。如果有预算且看重背景调查结果的公司，会请第三方背景调查公司做十分专业的背调，内容非常详细。

背景调查的内容：

学历：对应聘者学历以及相关资质进行真实性调查。

工作经历：每段工作经历需要核对的是工作起止时间、公司名称、具体职位、直接上下属、工作职责、工作业绩、被调查者对应聘者的评价。

每段工作经历的被调查者至少有2人，多为应聘者在该公司的直接上级和HR。这两位被调查人的联系方式都由应聘者提供。

怎样才能防止自己的背调失败呢

从求职简历开始，保证自己所写所说皆为真实情况。

如若应聘公司提出背景调查，再自己提供相关被调查人的联系方式前，和被调查人联系，说明情况请其理解和配合